【Modisの口コミや評判】未経験ITエンジニア派遣ならアデコのModisがおススメな理由を解説します。

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未経験からエンジニアへの転職を考えた場合、”正社員”という雇用形態を希望する人が多いですね。

しかし、実は派遣社員の方が選考難易度が低く、正社員と違って書類選考や面接の結果が出るのに1~2週間かかるなんてこともほとんどないため、スピーディに選考が進みます。

結果として、エンジニアとして早くに働き始めることができる可能性が高いのが派遣社員の特徴と言えます。

そこでこの記事では、数ある派遣会社の中でも、【Modis】というIT系専門の人材派遣サービスについて解説します。

派遣だと経験が積めないし、キャリアダウンにはならない？

派遣でも経験は積めますし、キャリアダウンすることもありません。

IT業界では雇用形態よりも、

この2つが求められます。

逆を言えば、正社員であったとしても、エンジニアとして経験が積めていなかったり、できることが明確でない人は評価されにくいということです。

Modisはこれからエンジニアとしてやっていきたいと考えている人におススメできるサービスですので、口コミや評判と合わせて具体的に解説していきます。

Modisとは？

【公式URL】https://www.modis.co.jp/

アデコ株式会社の運営する、IT領域専門の人材派遣サービスです。

アデコは、スイスに本社を置き、世界60カ国、5000拠点以上、34,000人の社員を誇る世界的な人材サービス企業です。

そのため、クライアントとのネットワークが広く、案件数がとにかく豊富であることが強みとして挙げられます。

未経験者に対しては研修制度も充実していますし、経験者向けのキャリアサポートもついてきます。

つまり、派遣社員として働きたいという人も募集していますし、正社員として働きたいと考えている人も募集しているということです。

(※正社員は実務6ヶ月以上の経験者が応募条件となっています)

まずは派遣社員から働いてみて、その後正社員登用なんてことも可能なのがModisの特徴です。

【登録時の注意点】

公式ページから派遣の登録画面に進むと、【アデコに登録(無料)】(下記参照)と表示されます。

Modisはサービス名で、運営会社がアデコとなっているため、間違いではありませんので安心してくださいね。

Modis公式HPへ

Modisを使うメリット

それではModisを使うメリットについてみていきましょう。

未経験者向けの案件が豊富

SE・プログラマ―、ネットワークエンジニア、ヘルプデスクなど様々なIT関連の案件を取り扱っていて、かつ未経験OKの案件が400件以上と豊富にあります。

経験者も含めた全体の案件数も常時3,000件以上ありますので、未経験から徐々にステップアップしていくことが可能です。未経験案件から徐々にステップアップしていくことが可能です。

ちなみに経験者向けの案件で、上流工程を担当するようなものであれば、時給5000円以上の案件も取り扱っています。

派遣会社なのにキャリアサポート付き

仕事を開始した後も、担当者が現場に来てくれてキャリアサポートを行ってくれます。

このように案件に入った後はほったらかしということではなく、しっかりとフォローしてもらえるのは有難いですね。

エンジニアとして1つの案件に入ったらそこで終わりではなく、ステップアップして理想のエンジニアに近づいていきたいと考えられていると思います。

そのため、1つ経験できたら、その後どんな経験を積んでいくべきなのか、あなたの希望や業界の水準、トレンドなども加味しながらサポートしてもらえる体制がModisにはあります。

全国各地の案件を扱っている

全国各地のクライアントと取引があるため、勤務地も比較的選ぶことができます。

これはやはり大手ならではの強みですね。

しかしながら、IT系の求人は東京勤務のものが圧倒的に多いこともあり、より仕事内容を選びたいという場合には、東京勤務を検討されることをおススメします。

エンジニア養成講座“Modis Engineer Academy”を完全無料で開講。

完全無料、未経験者向けの講座です。

研修から就業までの全プロセスをフォローしてくれるので非常に心強いです。

開発系からインフラ系、Webデザイン系、CAD系と幅広い講座の用意がございます。

ちなみに研修はアデコ提携スクールであるWinスクールにて受講することになります。

普通にwinスクールに申し込むと、どれも10万円以上はしますので、かなりお得感もありますね。

その上お仕事もそのまま紹介してもらえますので、まずは勉強して経験を積みたいと考えている人には最適です。

Modis Engineer Academyの受講を希望する場合には、まずはModisに登録をします。

その後担当者より連絡がきますので、受講希望の講座について伝えればOKです。

（※受講申込者が多い場合には選考（面接）が行われることもあります）

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Modisの口コミや評判

面談では親切に対応してくれたり、希望勤務地については都心部でなくても案件を扱っていて、さすがは大手という印象を持っている人が多いですね。

派遣先に行った後でも、サポートが他の派遣会社よりも手厚く、また、キャリアマップがしっかりとしているため、自分の目指すべき方向が把握しやすくて、安心して働けるという声があります。

また、仕事内容や働き方(働く時間)の希望を、ある程度思い通りになるように営業担当が動いてくれるため、フリーランスに近い形で働くことができる点にメリットを感じている人もいます。

一方で、紹介された案件と実際の内容が異なっていたり、派遣先でほったらかしにされたという口コミもありましたので、担当してくれる人の質には少しバラつきがあるようにも感じられます。

担当が合わなかったり頼りないと感じる場合には、遠慮せずに担当を変えてもらうように依頼をするのがいいでしょう。

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Modisはこんな人におススメ

1つでも当てはまれば登録してみる価値です！

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Modisの利用方法

【公式URL】https://www.modis.co.jp/

まずは必要事項を入力し、登録作業を完了させます。

スマホ対応にもなっていますので、スマホからでもストレスなく簡単に登録できます。

登録完了後、担当者より電話もしくはメールにて連絡がきます。

この辺の流れは他の派遣会社なんかと同じ流れですね。

そしてあなたのこれまでの経歴や仕事の希望条件などについて確認を行った後、実際に仕事を紹介してもらうという流れになります。

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派遣社員から正社員にはなれるのか？

アデコ株式会社 Modis Professional 事業本部では正社員採用も行っています。

もちろん選考はありますが、派遣社員として実績を積むことができていれば、一般応募よりも採用される確率は高まります。

また、アデコに縛られず、他の会社に挑戦していくことだってできるようになります。

派遣での経験だと面接の時に評価されないんじゃない？

そんなことはありません。

IT業界は実力主義だとよく言われますが、大事なのは雇用形態ではなく、【どんな経験をして、何ができるようになったのか】です。

つまり、正社員でもちゃんと経験が積めていないと評価されないってことなんです。

moidsでは、エンジニアがしっかりとキャリアアップできるようなサポート体制を整えているため、経験が積めないという不安材料がないのがほんとに大きなメリットだと言えます。

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まとめ

人材派遣サービスのModisについて紹介させてもらいました。

未経験からエンジニアになろうと思っても、なかなか面接で結果を出せずに苦戦している人は、まずは雇用形態にこだわらず、経験を積むことを優先して考えてみてはいかがでしょうか。

1ヵ月でも2ヶ月でも働くことで、ITの実際の現場を知ることができます。

知っているのと知らないのとでは大きな差がありますよね。

また、例え経験者であっても、離職していて次の転職先がなかなか決まらないという場合には、派遣サービスは有効的に使えます。

経歴にブランクができてしまうは、百害あって一利なしですからね。

派遣サービスは自分で仕事を選ぶことができるのが最大のメリットになりますので、まずは希望条件に当てはまる案件があるかどうかを確認してみてください。

【合わせてインタビュー記事もどうぞ】
Modisってどうなの？インタビューで色々聞いてみました。／正社員も派遣社員も選択できるアデコの人材派遣サービス

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